皆様のご都合に合わせて働きやすい環境を提供いたします。ダブルワークも問題なく、ご利用者様のご自宅までは公共交通機関や自転車をご利用いただけます。その他、気になることがあれば、どのようなことでもご相談いただけます。
Our Mission
POINT
02
入社後は充実した研修とフォロー体制があるためお仕事にブランクがある方のご応募も大歓迎です
初任者研修の資格をお持ちの方は、その経験と知識を生かして入社後すぐにご活躍いただけます。もちろん、新たな環境に不安を感じることもあるでしょう。そのようなときは遠慮なくご相談ください。しっかりサポートいたします。
POINT
03
スタッフの皆様に無理なく働いていただくことで会社全体のサービスの質の向上を目指しております
同じ職場で共に働くスタッフの皆様と一体になり、さらなる事業の発展を目指しております。そのことから、皆様が居心地よく働ける環境を心掛けています。週1日～OKなシフトの融通や、スキルに合わせた評価をしっかりと行います。
Point1
豊富な手当てがございます
評価制度や福利厚生、待遇などを充実させております。お仕事は週1日～OKで、土日や祝日に働いていただける方には別途手当を支給いたします。その他にも、移動手当や処遇改善手当など広く整えております。
Point2
福利厚生には自信があります
勤務条件や待遇の良さには自信を持っております。スタッフの皆様の快適な労働環境を目指して作り上げた、独自の制度もございます。ご興味がある方は、お気軽にお問い合わせください。詳細をお伝えいたします。
Guidelines募集要項
| 採用ステップ | ▼応募 ▼書類選考 ▼面接 |
|---|---|
| 仕事内容 | 訪問介護員 |
| 勤務地 | 兵庫県尼崎市水堂町2-16-18レジェンド・カサリマ102 |
| 勤務時間 | シフト制 |
| 給与 | 時給950～1400円 |
| 待遇 福利厚生 | 昇給年2回 交通費支給 |
Access
ご利用者様が慣れたお家でサポートが受けられるよう直接お伺いし介助を行っています
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